A retenção de talentos tornou-se um dos maiores desafios para empresas de pequeno e médio porte, em um mercado cada vez mais competitivo. A perda de colaboradores-chave pode impactar diretamente a produtividade, a cultura organizacional e, claro, os resultados financeiros. Mas como empresas com recursos limitados podem criar um programa eficaz de retenção de talentos?…
